Минтруд планирует увеличить число работающих инвалидов до 50%

Минтруд РФ разрабатывает комплекс мер, который поможет увеличить долю работающих инвалидов трудоспособного возраста с 30% до 50% к 2020 году. Для этого планируется изменить систему квотирования рабочих мест для лиц с ограниченными возможностями.

«Здесь мы пока находимся на стадии проработки идеи. Смысл ее заключается в том, чтобы сделать выполнение квоты более гибким: не только путем выделения рабочих мест для инвалидов, но и путем внесения платы работодателями, которые по каким-то причинам не смогли или не захотели обеспечить выполнение квоты в натуральном виде. Все поступившие средства будут направлены на поддержку тех работодателей, которые трудоустраивают инвалидов сверх квоты либо принимают на работу инвалидов с тяжелыми группами», - сообщил замминистра труда и соцзащиты Григорий Лекарев.

Кроме того, работа службы занятости будет перестроена таким образом, чтобы максимально качественно подготовить инвалида к работе, сообщает ТАСС. В результате служба будет не только выдавать направления на работу, но и оказывать различную помощь инвалидам при трудоустройстве: выявлять барьеры, мешающие работать инвалидам, помогать составлять резюме и подбирать им наставников на рабочем месте.

Как заявил замминистра, сейчас уже готов соответствующий законопроект, и началось его обсуждение  с регионами.

Ознакомиться с другими материалами, новостями и статистикой можно в наших официальных группах в социальных сетях Facebook и ВКонтакте.

Читайте также на СеверПост:  Путин пообещал продлить программу утилизации старых автомобилей