Группа «Акрон» увеличила затраты на реализацию мероприятий в рамках ESG-стратегии на 44%
Новости | 26 07 2021, 11:50 | СеверПост
Группа «Акрон», один из ведущих вертикально интегрированных производителей минеральных удобрений в России и мире, в 2020 году инвестировала 2,3 млрд рублей в мероприятия в области устойчивого развития. Затраты на экологические программы, мероприятия по охране труда и промышленной безопасности, социальные и благотворительные программы, а также программы социально-экономического развития регионов присутствия в сравнении с 2019 годом увеличились на 44%.
Председатель Совета директоров ПАО «Акрон» Александр Попов отметил: «Реализация ESG-стратегии - важнейшая составляющая деятельности Группы «Акрон». Компания вносит значимый вклад во все сферы своей социальной деятельности: заботится о сотрудниках, предоставляя конкурентную заработную плату и привлекательный социальный пакет, инвестирует средства в их безопасность при производственной деятельности, реализует экологически важные инициативы и поддерживает социально-значимые программы в регионах присутствия».
В 2020 году работа в экологической сфере предприятий Группы «Акрон» – ПАО «Акрон» в Великом Новгороде, ПАО «Дорогобуж» в Смоленской области и АО «СЗФК» в Мурманской области – велась по направлениям охраны атмосферы и водных ресурсов, а также снижения воздействия отходов производства на окружающую среду.
Основными мероприятиями в сфере экологии на предприятиях Группы стали мероприятия по техническому перевооружению основных цехов с целью повышения экологичности производственных процессов и самих продуктов. С целью сохранения биоразнообразия водных ресурсов АО «СЗФК» выпускает в приток реки Умба (река бассейна Белого моря) молодь рыб. За время реализации проекта было выпущено более 60 тысяч мальков, на мероприятия затрачено более 13 млн рублей.
Всего в отчетном году на реализацию мероприятий по охране окружающей среды Группа «Акрон» направила 338 млн рублей, что на 59% больше, чем годом ранее.
В области охраны труда и промышленной безопасности на предприятиях Группы проводилась диагностика оборудования для обеспечения безопасности работников при его эксплуатации и осуществлении технологических процессов, а также безопасности применяемых в производстве сырья и материалов. Основные мероприятия в данной сфере были направлены на обеспечение безаварийной производственной деятельности, безопасных условий труда работников и сохранности здоровья населения, проживающего в регионах присутствия.
В отчетном году «Акрон» направил 640 млн рублей на реализацию мероприятий по охране труда и промышленной безопасности, что почти в два раза превышает затраты 2019 года.
Группа «Акрон» также вносит значительный вклад в социально-экономическое развитие регионов присутствия. Компания является привлекательным работодателем и ответственным налогоплательщиком, а также активно участвует в экономической деятельности регионов, улучшая качество жизни сотрудников, членов их семей и местных жителей.
На ежегодной основе компания подписывает соглашения с местными органами власти, инвестируя в развитие местной инфраструктуры, здравоохранение, образование, объекты культуры, искусства и спорта, а также реализуя социальные и благотворительные программы, направленные на поддержку общественных организаций, учреждений социального значения и сообществ в целом. На социально-экономическое развитие и поддержку благотворительных программ в отчетном году направлено 674 млн рублей, что почти на 80% превышает затраты 2019 года.
Одним из основных направлений Группы «Акрон» в области ESG-деятельности является социальная поддержка сотрудников. Оно включает в себя расходы на охрану здоровья, медицинское обслуживание, страхование сотрудников; обучение и развитие персонала; популяризацию спорта и здорового образа жизни; привлечение и удержание высококвалифицированных кадров; сотрудничество с учебными заведениями и реализацию целевых социальных программ.
На всех предприятиях Группы «Акрон» действует коллективный договор, который предусматривает расширенный пакет социальных льгот и гарантий, и направлен на улучшение жизни сотрудников и их семей, а также действуют программы поддержки ветеранов и молодых специалистов.
Важным проектов в отчетном году стало открытие современного гериатрического центра при поддержке ПАО «Акрон» в Великом Новгороде. Цель проекта – сохранение здоровья, энергии и социальной активности людей старшего поколения c помощью современных технологий медицинской реабилитации. В целом в 2020 году «Акрон» инвестировал в мероприятия социальной поддержки сотрудников 650 млн рублей.
Напомним, в 2020 году «Акрон» вошел в топ-100 лучших работодателей России среди крупнейших компаний по версии авторитетного портала HeadHunter.
Ранее сообщалось, что научно-проектный центр Группы «Акрон» продолжает развитие под новым именем.
Читайте также: Срок эксплуатации карьера на ГОК «Олений Ручей» продлят до 2025 года
Североморцы провели учения у Новосибирских острововОтряд боевых кораблей Северного флота выполнил завершающий этап эпизода учения с тактической группой Северного флота, дислоцируемой на острове...→
Выборы в Заполярье: Говорящие цифры18, 19 и 20 сентября 2026 года в Мурманской области прошли выборы депутатов Государственной Думы девятого созыва и Мурманской областной Думы восьмого...→
Ночью в Умбе сгорел дом22 сентября в 01.38 поступило сообщение о возгорании в нежилом одноэтажном доме на ул. Комсомольская, 9 в Умбе. На месте происшествия работал...→
«Самолёт» - самый неторопливый застройщик«Самолёт» лидирует среди российских девелоперов по объёму строящегося с переносом сроков ввода жилья, рассказали в ЕРЗ (Единый ресурс...→
В Мурманской области до +12°22 сентября Кольский полуостров находится под влиянием поля повышенного атмосферного давления, сообщили в Мурманском УГМС. В Мурманской области...→
ЧИТАЕМОЕ
Последние комментарии
Угу-угу. Давление 200 сегодня, а запись к терапевту на февраль....
У нас же цифровизация в разгаре. Национальный проект. Поэтому кур нужно нести в МФЦ!...
Не купят. За эти деньги нет 27 дюймовых моноблоков с требуемыми характеристиками, включенных в реестр российской продукции...
«Ложь, наглая ложь и статистика»...
...интересная информация, а вот хотелось бы знать, сколько врачей не хватает в мурманской области, в мурмашах их уже давно нет, как только доврачебный кабинет закрылся, всё, тишина, там работает...
21 09 2026, 14:34
Дума новая. Лица старые
11 09 2026, 16:17
Попутали активность с эффективностью?
27 07 2026, 22:00
Социология по выборам в Мурманской области: Братская могила оппозиции
08 09 2026, 12:06
Дело семейное
24 07 2026, 17:09
Промышленность и природа: Зачем бизнес учится считать мальков
04 07 2026, 13:05
Улицы пустующих витрин
15 09 2026, 09:33
Кто в доме хозяин?
07 09 2026, 13:53
Большая перемена: Как мурманчане преображают дворы и подъезды
25 07 2024, 12:05
Альтернативный долг Родине – отдать или поскандалить?
10 04 2024, 13:32
Расскажите об этом бойцам СВО
26 01 2026, 14:44
Неудобные вопросы «Россетям»
18 09 2025, 09:45
Сталкер по-мурмански
16 01 2025, 15:07
Между нами тает лёд
13 04 2026, 11:52
Гонка с мужским характером
06 04 2026, 16:03
Подарок от ФосАгро: Тур «Большой Вудъявр»
07 05 2026, 15:56
Киношная реальность Мурманска
08 03 2026, 09:02
Женский вокал с мужским характером
06 02 2026, 12:14
Что в памяти тебе моей?..
24 02 2026, 15:06
ИИ на вас нет! Или есть?
28 10 2025, 17:08
Шуба, как у деда
10 07 2025, 14:37
На Севере – шить?
17 09 2026, 18:45
Усы, ласты и хвост
15 09 2026, 16:36
Семья высших достижений
12 09 2026, 09:39
Я иду тебя искать
27 01 2025, 17:13
Дело на миллион
17 01 2025, 10:00
Построят всех
26 11 2024, 17:58
Рост цен на 242%: Что в регионе подорожало сильнее всего за 10 лет
12 08 2026, 11:10
Дороги без ям и с заботой о людях
08 07 2026, 19:55
Дожить до пистолета
22 05 2026, 14:00
Сводки с дорожного фронта
24 02 2020, 20:55
«Центральное кафе»: Минусов нет, а если найду?
12 01 2020, 10:13
Ресторан «Арктика»: высокая кухня низкого качества
02 01 2020, 14:22
«Мега Кружка»: Перекусите, прежде чем сюда идти
02 07 2026, 10:10
Крутой маршрут
23 06 2026, 12:57
Лето в гараже и на воде
31 05 2026, 14:51







